Mai 2016

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Nicht nur der akademische Bildungsweg führt zu beruf­
lichem Erfolg. Eine aktuelle Untersuchung des Instituts der
deutschen Wirtschaft Köln im Auftrag der DIHK-Bildungs-
GmbH zeigt: Fortbildungsabsolventen müssen sich defini­
tiv nicht vor ihren Akademiker-Kollegen verstecken. Denn
für eine Beschäftigung mit Führungsverantwortung ist ein
Hochschulabschluss keinesfalls Pflicht.
Im Gegenteil: Es sind die IHK-geprüften Fachwirte und
Meister, die häufiger Positionen mit Personalverantwortung
innehaben. 47 Prozent der Fortbildungs-, aber nur 39 Prozent
der Hochschulabsolventen tragen Führungsverantwortung.
Darauf werden sie durch die Aufstiegsfortbildung gezielt vor­
bereitet. Ebenso sind sie gegenüber Kollegen öfter fachlich
weisungsbefugt als Akademiker (80 versus 69 Prozent).
Daher überrascht es auch nicht, dass die beruflich Quali­
fizierten meist gute Einkommen haben: Mehr als 60 Prozent
der Unternehmen zahlen an die Fortbildungsabsolventen kauf­
männischer Fachrichtungen und Bachelorabsolventen wirt­
schaftswissenschaftlicher Disziplinen vergleichbare Gehälter.
„Die Fortbildungsabsolventen sind häufiger direkte Vor­
gesetzte“, resümiert Dr. AchimDercks, stellvertretender Haupt­
geschäftsführer des DIHK. „Sie haben vielfältige Karriereper­
spektiven, erzielen gute Gehälter und fürchten sogar seltener
um den Verlust des Arbeitsplatzes als Hochschulabsolventen.“
Höhere Berufsbildung ist zudem ein wichtiger Innova­
tionstreiber, wie die Studie zeigt. Unternehmen, die gleicher­
maßen Akademiker wie Fortbildungsabsolventen beschäfti-
gen, bringen signifikant häufiger Innovationen hervor (63 Pro­
zent) als solche, die nur auf Akademiker setzen (51 Prozent).
„Last, but not least profitiert also auch die Wirtschaft von
Fortbildungsabsolventen“, betont Dercks. Insgesamt, so der
stellvertretende DIHK-Chef, seien die Studienergebnisse ein
deutliches Signal an junge Leute, sich bei der Wahl ihres Kar­
rierewegs alle Möglichkeiten vor Augen zu führen und nicht
ausschließlich ein Studium in Betracht zu ziehen.
Karriere machen
Erfolgreich durch Aufstiegsfortbildungen Wirtschaftsfachwirt (22. August 2016 bis 16. April 2018;
7. September 2016 bis 18. November 2017)
Industriemeister Elektrotechnik (10. Mai 2016 bis
13. November 2018)
Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen (30. August 2016
bis 15. März 2018)
Fachwirt für Marketing (6. September 2016 bis 21. Januar 2018)
Fachkaufmann für Außenwirtschaft (6. September 2016 bis
30. September 2017)
Handelsfachwirt (14. September 2016 bis 21. März 2018)
Fachwirt für Logistiksysteme (28. September 2016 bis
4. April 2018)
Personalfachkaufmann (6. Oktober 2016 bis
12. April 2018)
Kursangebot der HKBiS
Die HKBiS ist …
eine 1999 gegründete Weiterbildungseinrichtung, die sich
mit ihren Angeboten an die Mitgliedsunternehmen der Handelskammer
und deren Mitarbeiter richtet. Mehr zu den hier vorgestellten Seminaren
und Lehrgängen erfahren Sie bei Andrea Heinzberger (Telefon 36138-506,
E-Mail ) sowie unter
WIR
BILDEN
MENSCHEN